برای مصاحبه حضوری چه لباسی بپوشیم؟

وقتی صحبت از مصاحبه های حضوری می شود، دغدغه پوشش مناسب برای بسیار از افراد در اولویت قرار می گیرد. معمولا دیدار اول به عنوان مهم ترین دیدار میان کارجو و کارفرما به حساب می آید و به عنوان یک قانون کلی، شما باید حرفه ای لباس بپوشید تا تاثیر گذاری مثبتی در ذهن کارفرما داشته باشید. با این حال، مهم است که لباس های انتخابی شما علاوه بر زیبایی و رسمی بودن، احساس راحتی را در شما از بین نبرد. از این رو برای تحت تاثیر قرار دادن مدیر مجموعه در اولین دیدار توجه به نکات زیر را فراموش نکنید:

به لوازم کلاسیک لباس حرفه ای پایبند باشید  

لباس‌های رسمی مانند کت کت و شلوار، پیراهن و بلوز، حرفه‌ای بودن را بدون زحمت نشان می‌دهند. این انتخاب‌ها همیشگی هستند و به‌عنوان نمادهایی از ظاهر زیبا و مرتب شناخته می‌شوند. 

از رنگ های روشن اجتناب کنید 

رنگ های خنثی مانند سرمه ای، مشکی، خاکستری و سفید انتخاب هایی هوشمندانه برای لباس های دیدار اول هستند. با اجتناب از لباس های  رنگ روشن یا لباس هایی با طرح های سنگین، تمرکز بر رفتار حرفه ای شما به جای لباس شما باقی می ماند. 

به جزئیات توجه کنید.  

توجه داشته باشید که لباس‌هایتان تمیز، اتو شده و مناسب هستند. کفش های شما نیز باید به خوبی نگهداری و تمیز شده باشند تا ظاهر کلی شما را تکمیل کنند و حرفه ای بودن شما را منعکس کنند. 

حداقل اکسسوری را انتخاب کنید  

اکسسوری های خود را ساده و به دور از هرگونه تجملات انتخاب کنید. یک ساعت مچی زیبا یا یک جفت گوشواره میخی می‌تواند ظاهر شما را از سادگی نجات دهد و در عین حال آراستگی شما را نشان دهد. به یاد داشته باشید، وقتی صحبت از استفاده از اکسسوری در یک محیط حرفه‌ای به میان می‌آید، معمولاً کمترین اکسسوری ها توسط کارمندان استفاده می شود.

برای مصاحبه ویدیویی چه بپوشیم؟

در عصر مصاحبه های ویدئویی، لباس هایی که از کمر به بالا می پوشید تفاوت را ایجاد می کنند. سعی کنید لباسی مشابه آنچه برای مصاحبه حضوری انتخاب می کنید در اولویت قرار داشته باشد. اما رعایت چند نکته استایلی می تواند شما را در دوربین های مصاحبه ویدئویی زیباتر، اراسته تر و پایبند به قوانین پوشش رسمی نشان دهد.

رنگ های روشن را انتخاب کنید

انتخاب رنگ‌هایی که در دوربین به خوبی نشان داده می شوند، مانند آبی، سبز و رنگ های پاستیلی ملایم، می تواند انتخاب مناسبی باشد. این رنگ‌ها اعتماد به نفس شما را افزایش می دهند و به شما این اطمینان را خواهد داد که در تمام طول مصاحبه شما به خوبی در کادر دوربین نمایش داده خواهید شد. این نکته به ویژه در شرایط نوری متفاوت یا وضوح تصویر پایین‌تر اهمیت دارد. 

از لباس های طرح دار شلوغ استفاده نکنید  

استفاده از لباس های طرحدار و شلوغ برای مصاحبه ویدئویی ممکن سبب شود تا در طول مصاحبه به جای تمرکز بر صحبت های شما، تمرکز کارفرما بر روی طرح های شلوغ لباس شما جذب شود. از این رو انتخاب لباس های تک رنگ و در عین حال ساده انتخاب مناسبی برای مصاحبه های ویدئویی است. 

راحتی را در اولویت قرار دهید 

مصاحبه های ویدئویی اغلب شامل مدت زمان های طولانی برای نشستن است. بنابراین بسیار مهم است که از یک لباس راحت و مناسب استفاده کنید. از این رو استفاده از هر چیزی که بیش از حد سفت یا شل است که می تواند بر راحتی و ظاهر شما در دوربین تأثیر بگذارد، خودداری کنید. 

نکته: حتی در یک مصاحبه مجازی، توجه به جزئیات بسیار مهم است. مطمئن شوید که پس زمینه شما مرتب و بدون  شلوغی باشد. خود را رو به پنجره قرار دهید یا از نور رینگ لایت برای نورپردازی مناسب روی صورت خود استفاده کنید.

لباس مناسب برای مصاحبه غیر رسمی  

مصاحبه‌های غیررسمی اغلب جو ارام تر و صمیمی تری دارند، اما این بدان معنا نیست که شما لباس های میهمانی های دوستانه خود را برای مصاحبه استفاده کنید. شلوار چینی یا شلوار جین دوخته شده با بلوز، پولو یا پیراهن راحتی گزینه‌های مناسبی برای مصاحبه های غیر رسمی هستند. حتما کفش های راحت و در عین حال شیک را انتخاب کنید و از پوشیدن کفش های باز مانند دمپایی یا صندل خودداری کنید.

لباس مناسب برای یک مصاحبه رسمی  

برای مصاحبه های رسمی، هدف این است که خود را حرفه ای و متخصص نشان دهید. از این رو، پوشیدن کت و شلوار مجلسی مردانه برای شرکت در مصاحبه های رسمی الزامی است. همچنین شما می توانید برای شیک تر بودن پوشش خود از یک پیراهن سفید مردانه و کراوات طرح دار استفاده کنید تا استایلی رسمی تر و در عین حال ساده و مرتب داشته باشید.

فراموش نکنید که یک جفت کفش مرتب برای تکمیل لباس مصاحبه خود انتخاب کنید و استفاده از رنگ های خنثی را رعایت کنید تا ظاهری حرفه ای داشته باشید. 

نکات تکمیلی برای انتخاب لباس مصاحبه

لباس شما باید باعث شود که احساس کنید بهترین نسخه خودتان هستید. در ادامه چند نکته نهایی برای راهنمایی در انتخاب لباس مصاحبه آورده شده است.  

درباره شرکت تحقیق کنید  

اگر در مورد فرم لباس مصاحبه مطمئن نیستید، از قبل در مورد شرکت تحقیق کنید. معمولاً اطلاعاتی در مورد انتظارات سازمان در صفحات رسمی مجموعه انتخابی شما وجود دارد. از طرف دیگر در طول مصاحبه اولیه ویدیویی خود از فرصت استفاده کنید و از مسئول استخدام در مورد فرهنگ شرکت بپرسید. انجام این کار می تواند بینش ارزشمندی در مورد انتخاب لباس مناسب برای شرکت در مصاحبه را برای شما فراهم کند.

لباس خود را متناسب با نوع شغلتان انتخاب کنید

توجه به این نکته مهم است که لباس های انتخابی شما، بسته به صنعت یا مکان می تواند بسیار متفاوت باشد. در شرکت های درگیر با بحث خلاقیت مانند تبلیغات، طراحی و استارت‌آپ‌های فناوری اغلب کارمندان پوشش های راحت تری دارند. در این موارد می توانید استایل شخصی خود را در لباس خود بگنجانید. با این حال، در بخش‌های شرکتی مانند امور مالی، حقوقی یا مشاوره، معمولاً رعایت لباس‌های تجاری سنتی توصیه می‌شود. 

در انتخاب لباس احتیاط کنید 

وقتی شک دارید که چه نوع لباسی را برای حضور در مصاحبه شغلی خود انتخاب نمایید ظاهری رسمی تر را به جای معمولی انتخاب کنید. بهتر است کمی بیش از حد رسمی باشید تا غیر رسمی. زیرا ظاهر حرفه ای نشان دهنده جدیت شما نسبت به فرصت کاریتان است. 

آماده باشید  

لباس خود را قبل از روز مصاحبه آماده کنید، چند روز قبل از مصاحبه شغلی آن را امتحان کنید تا مطمئن شوید که همه چیز خوب است و خوب به نظر می رسد. هرگونه چین و چروک، لکه یا نخ کش لباس را بررسی کنید. آماده کردن لباستان از قبل استرس روز مصاحبه را کاهش می دهد و به شما کمک می کند اعتماد به نفس و تمرکز بیشتری داشته باشید. 

لباس مناسب فرهنگی برای مصاحبه های بین المللی

هنگام مصاحبه برای شغلی در کشور غیر بومی خود، احترام گذاشتن و پایبندی به هنجارها و انتظارات فرهنگی کشور دیگر بسیار مهم است. هنگامی که به دنبال ایده و کمک در مورد لباس پوشیدن برای یک مصاحبه بین المللی هستید، هرگز تصور نکنید که کلماتی مانند لباس "حرفه ای" یا "رسمی" همان معنای فرهنگ کشور خود را دارند. بلکه شما باید از اصول پوشش های بین المللی پیروی کنید.در ادامه برخی از دستورالعمل های کلی لباس مصاحبه های جهانی وجود دارد که باید در نظر بگیرید:

از مسئول هماهنگ کننده راهنمایی بخواهید: از استخدام‌کننده یا هماهنگ‌کننده مصاحبه راهنمایی‌های خاصی در مورد اینکه چه لباسی بپوشید بخواهید. در صورت امکان، مثال بخواهید تا بتوانید لباس های قابل قبول را ببینید. همچنین، بپرسید که چه چیزی را نپوشید تا آنچه واقعاً مناسب است را برجسته کنید.

در مورد هنجارهای فرهنگی کشور تحقیق کنید: بینشی در مورد آداب و رسوم محلی، سنت ها و انتظارات معمول در مورد لباس به دست آورید. راهنماهای آداب فرهنگی و منابع آنلاین می توانند اطلاعات ارزشمندی را ارائه دهند.

اهمیت رنگ ها و نمادها را درک کنید: رنگ ها و نمادها می توانند معانی مختلفی در فرهنگ های مختلف داشته باشند. به عنوان مثال، رنگ هایی مانند قرمز و سفید ممکن است دارای تداعی فرهنگی باشند که باید از آنها اجتناب کرد. اگر مطمئن نیستید، رنگ‌هایی را که می‌خواهید بپوشید در اختیار استخدام‌کننده قرار دهید و از مناسب بودن آن‌ها بپرسید.

محافظه‌کارانه بپوشید: وقتی شک دارید، بهتر است احتیاط کنید و لباس‌های محافظه‌کارانه‌تری را انتخاب کنید که با فرهنگ مرتبط است. از افشای لباس‌ها یا لباس‌های غیررسمی بیش از حد خودداری کنید، زیرا ممکن است به‌عنوان بی‌احترامی یا نامناسب با کد یک شرکت دیده شوند. 

علاوه بر لباس، توانایی صحبت کردن به یکی از زبان های برتر برای تجارت بین المللی در کشوری که در آن مصاحبه می کنید ممکن است شانس شما را برای استخدام افزایش دهد.

سخن پایانی

در نهایت باید گفت که انتخاب لباس مناسب برای حضور در مصاحبه های شغلی رسمی یا غیر رسمی علاوه بر افزایش شانس شما برای استخدام، بخشی از شخصیت و تفکرات شما را به مصاحبه کننده نشان خواهد داد. از این رو در زمان مصاحبه های داخلی یا خارجی حتما زمان مناسبی را برای انتخاب لباس های خود اختصاص دهید تا در روز مصاحبه در بهترین ورژن خود در محل مصاحبه حاضر شوید.